人才理念
誠信敬業(yè)，追求卓越、具有執(zhí)行力、學(xué)習(xí)力、并能創(chuàng)造好的業(yè)績的員工是泛仕達最大的財富。
尊重知識、尊重個性、集體奮斗和不遷就有功的員工是我們事業(yè)可持續(xù)成長的內(nèi)在要求。
薪酬激勵
為留住、吸引優(yōu)秀人才，激勵員工提升績效及任職能力，保證公司的薪酬對外具有競爭力，對內(nèi)具有公平性及激勵性，公司建立了公平完善的薪酬體系及薪酬激勵機制。
福利待遇
1、為您提供具有較強市場競爭力的工資待遇，按國家規(guī)定為員工辦理社會保險，同時根據(jù)崗位需要為員工購買商業(yè)保險，職員享有婚假、喪假、產(chǎn)假、工傷假、年休假等有薪假期和國家法定假日。
2、公司提供宿舍，辦公室員工的標(biāo)準(zhǔn)為2人/間。宿舍配有床、衣柜、電腦桌椅及免費的網(wǎng)線、陽臺、獨立的洗手間、熱水器，經(jīng)理級或以上崗位安排單人間
3、為員工提供工作餐補助，夏季每天免費提供涼茶或糖水。
4、“三.八”婦女節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日發(fā)放慰問金或禮品。為過生日的員工送精美的卡片和實用的小禮品。
5、開展五一文體活動以及年終晚會和聚餐等活動，經(jīng)常舉辦的文體活動有籃球賽、乒乓球賽、拔河賽、接力賽、羽毛球賽等。
6、公司安排大巴車往返容桂、大良免費接送員工上下班。
7、公司根據(jù)崗位的不同，提供數(shù)額不等的通訊補助。
8、每年組織工齡2年以上的員工外出旅游和年度體檢。
-
- 本科以上學(xué)歷
- 西安
- 2025-03-11
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)無刷直流電機和永磁同步電機的控制算法開發(fā)，包含仿真、數(shù)據(jù)分析、實現(xiàn)、驗證。
2、負(fù)責(zé)死區(qū)補償、窄脈沖抑制、相位延遲補償、負(fù)載擾動抑制、轉(zhuǎn)子溫度估算、轉(zhuǎn)子溫度補償、諧波注入控制、電機參數(shù)辨識、高速電機低調(diào)制度和諧波抑制控制等技術(shù)的實現(xiàn)。
3、編寫設(shè)計文檔、軟件測試用例。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，電氣自動化、電力電子及電力傳動等相關(guān)專業(yè)。
2、深入理解永磁同步電機/BLDC，精通FOC算法原理，掌握SVPWM、PID、無感foc算法。
3、精通最大轉(zhuǎn)矩電流比控制、最大功率輸出、弱磁控制等控制技術(shù)。
4、精通死區(qū)補償、窄脈沖抑制、相位延遲補償、負(fù)載擾動抑制、轉(zhuǎn)子溫度估算、轉(zhuǎn)子溫度補償、諧波注入控制、電機參數(shù)辨識、高速電機低調(diào)制度和諧波抑制控制等技術(shù)。
5、精通Matlab等仿真工具，具有MATLAB仿真建模的經(jīng)驗。
6、能獨立思考和解決問題，勤奮嚴(yán)謹(jǐn)，善于團隊合作。
招聘郵箱：hwh@fans-tech.com(簡歷投遞:崗位+姓名)
招聘電話：0757-22916111-102
